公司自1993年起在日本开展研修生外派业务，已累计向日本派遣包括研修生、技能实习生、特定技能生在内的各类职业人才28000余人。2012年起，为满足日本客户日益多元化用人需求，除中国外，公司在越南、缅甸、孟加拉、柬埔寨、尼泊尔等东南亚国家开展各类人才的培训及海外职业介绍业务。涉及食品加工、电子组装、介护、酒店服务等行业，常年在日服务的各类人才2500余人。公司在大阪设立了万方经济交流株式会社，在东京、新泻、埼玉、福岛、千叶、广岛等地区设立了办事处，全面负责在外人员的境外管理服务工作。

公司于2004年开展护士、护理和日本介护人才外派业务，现已与日本、德国、新加坡、沙特、英国、美国、新西兰等国各类医疗机构、养老机构建立合作关系，累计外派各类护士、护理人员3200余人，探索形成了独具特色的培养模式和项目运作体系。公司于2009年被山东省商务厅授予“外派护士培训基地”称号；2017年被中国对外承包工程商会授予“2016年度特色劳务领先企业（护士外派）”；2023年入选首批“对外劳务合作品牌创建活动”企业（护理人才外派业务）。

为顺应全球性技能人才短缺的国际市场形势，公司自2014年起，将技能型人才派遣作为公司新的业务重点，先后与澳大利亚、新西兰、日本、英国、爱尔兰、德国、丹麦、瑞典、芬兰、加拿大等国雇主建立了长期稳定的人才输出合作关系，为海外雇主提供技能型人才招聘服务，为申请人提供雅思、PTE、NAT、JPT等语言培训、职业评估及外派服务。现已向上述国家外派电焊工、柴油技师、喷漆工、装配工、肉类加工工人、汽修工、厨师、建筑工、按摩师、IT、酒店工作人员等各类技能人才1500余人，广受各国雇主的认可与赞赏。

处于世界领先地位的德国双元制职业教育，将企业实践和职业学校理论教学密切结合，学以致用，毕业即就业。公司已与德国相关机构开展了护理类、护士类、机电类、机械类、物流类、餐饮类等多专业领域的双元制职业教育项目合作，为参加双元制项目的学生提供德语培训服务。

公司凭借三十多年的国际人才派遣经验，积极为在海外经营业务的中资企业提供人力资源服务，包括招聘与外派、劳务派遣、劳务外包和培训等多种服务。此外，公司还为海外中资企业提供越南、缅甸、孟加拉、尼泊尔等第三国技术人才派遣服务，帮助企业降低人力资源成本，提高效益水平。公司现已累计向海外工程、矿业、制造业等行业中资企业外派各类管理人员、工程技术类施工人员近22000人。